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能者上平者让庸者下

德为先，品为上，先做人【xiān zuò rén】，后做事，德才兼【dé cái jiān】备。

贤德的人居于【rén jū yú】掌权的【zhǎng quán de】地位，有才干的人担当合适的职务，只有德才兼备【cái jiān bèi】的人，才能胜【cái néng shèng】任【rèn】a级毛片黄免费【huáng miǎn fèi】a级毛片的领导岗位。

选

人人妻人人爽【rén rén shuǎng】人人澡人人在【rén rén zài】选用人才上注重“德才兼备”，并将【bìng jiāng】“有德之才”视为国产AV中文字【zhōng wén zì】幕乱码高清最【gāo qīng zuì】宝贵的资源，而把【ér bǎ】“有才无德”人员视为亚洲【wéi yà zhōu】精品乱码久久久【jiǔ jiǔ jiǔ】久久蜜桃图片发展【piàn fā zhǎn】的风险【de fēng xiǎn】隐患，坚决不用。

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入职培【rù zhí péi】训

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向新员工详细介绍亚洲人成电影在【diàn yǐng zài】线播放的规章制度、质量环境方针目标【mù biāo】、业务流程、操作规程以及【chéng yǐ jí】安全事项【xiàng】。
专业培【zhuān yè péi】训

向在岗人员提【rén yuán tí】供岗位【gòng gǎng wèi】技能培训和考试【shì】，对特殊工种人员考核取得资【qǔ dé zī】格后持证上岗。
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为优秀员工提供到国内外优秀日韩精品一【jīng pǐn yī】区二区【qū èr qū】三区四区蜜桃【qū mì táo】接受培训、深造的【shēn zào de】机会，目前已有【yǒu】20批78人次赴德国、日本进修【xiū】。
脱产培训

为“德才兼【dé cái jiān】备【bèi】”精英提【jīng yīng tí】供工商管理、EMBA等管理脱产培训机会【xùn jī huì】。

用

岗位说明书明【míng shū míng】确

岗位名【gǎng wèi míng】称

职责权【zhí zé quán】限

任职要求

岗位职责明确

通过制【tōng guò zhì】度的完善和规【shàn hé guī】范，流程再造和优化，保证了【bǎo zhèng le】职能的有效发【yǒu xiào fā】挥。
考核【kǎo hé】数据来源

绩效考【jì xiào kǎo】核

ERP系统

PDM系统

绩效考【jì xiào kǎo】核体系完善【wán shàn】

在“公平、公正【gōng zhèng】、公开【gōng kāi】”的基本原则下【yuán zé xià】，亚洲爆乳无码【rǔ wú mǎ】一区二区三区根据员工能力及工作【jí gōng zuò】完成程度定期考核【kǎo hé】。
三种晋升通道【dào】

管理通道【dào】

技术通道【dào】

技师通道【dào】

晋升平台成熟【tái chéng shú】

每一岗位根据工作职责【zé】、复杂程度、工作熟练性等不同分成若干【chéng ruò gàn】晋升职【jìn shēng zhí】级【jí】。

事业留人【rén】: · 充分了【chōng fèn le】解人才的需求和意愿 · 为人才提供适【tí gòng shì】合其要求的晋【qiú de jìn】升道路

感情留人【rén】: · 营造积【yíng zào jī】极向上【jí xiàng shàng】、团结和【tuán jié hé】谐的人际关系和工作环【gōng zuò huán】境 · 领导带人真诚，体察名情

待遇留人【rén】: · 提供有【tí gòng yǒu】竞争力的薪资【de xīn zī】待遇【dài yù】 · 提供丰厚的福利待遇【dài yù】

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